Starten Sie jetzt durch bei MRS Electronic!

Als mittelständischer Partner für die Automotive- und Nutzfahrzeugindustrie entwickeln und produzieren wir intelligente Elektronikprodukte und kundenspezifische Lösungen. Außerdem bieten wir unseren Kunden individuelle Testsysteme für Leistungshalbleiter an. Unser Produktportfolio besteht aus kompakten Steuerungen, Motorsteuerungen, Gateways, elektromechanischen Relais und HMI-Systemen.

Unser Angebot an Sie: 
Engagement und Innovation zeichnen Sie aus. Mit guten Ideen und ehrgeizigen Zielen möchten Sie sich 
in einem international ausgerichteten Unternehmen einbringen. Dann passen wir gut zusammen. MRS Electronic bietet Ihnen viele Möglichkeiten in einem angenehmen Umfeld aktiv zu werden. Leistungsgerechtes Entgelt, Entwicklungsmöglichkeiten, ein sicherer Arbeitsplatz und ein unbefristeter Arbeitsvertrag sind Ihre Zukunftsperspektiven. Nutzen Sie Ihre Chance in einem familienfreundlichen und dynamischen Unternehmen aktiv zu werden. 


Zeigen Sie uns, was in Ihnen steckt. Wir freuen uns auf Sie!

Senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Herr Magnus Merz

Leiter Human Resources
Klaus-Gutsch-Str. 7
78628 Rottweil

E-Mail-Kontakt:

Telefon:

Tel.: +49 741 28 07 0

Unsere aktuellen Stellenanzeigen:

Für unsere Softwareabteilung suchen wir: Teamleiter Embedded-Software-Entwicklung (m/w/d)

Ihr Aufgabenbereich:

  • Sie koordinieren ein Entwicklerteam und unterstützen bei der Planung der Arbeits- und Ressourcenplanung
  • Sie betreuen kundenspezifische Applikationsentwicklungen in enger Zusammenarbeit mit den Projektmanagern
  • Sie entwickeln Funktionalitäten zur Verbesserung unserer Funktionsbibliotheken
  • Sie gestalten und optimieren Entwicklungsprozesse

Ihr Profil:

  • Berufserfahrung in der Entwicklung von Embedded Software - idealerweise in der Automobilindustrie
  • Kommunikationsstark, engagiert und verantwortungsvoll
  • Erste Erfahrungen im Bereich funktionale Sicherheit oder Requirements Engineering wünschenswert
  • Systematische, eigenverantwortliche und qualitätsorientierte Arbeitsweise
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Für unsere Entwicklungsabteilung Messautomaten suchen wir: Elektroniker/Techniker (m/w/d)

Ihr Aufgabenbereich:

  • Aufbau und Verkabeln von Schaltschränken nach Schaltplan
  • Montage mechanischer und elektrischer Baugruppen
  • Aufbau und Verkabeln von Elektronik-Einschüben
  • Prüfen und reparieren von Elektronik-Baugruppen
  • Aufbau und Planung von Prüfgeräten
  • Inbetriebnahme von komplexen Baugruppen
  • Service beim Kunden 
  • Dokumentation der Fehlersuche, Reparatur, Inbetriebnahme

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Fachrichtung Elektronik bzw. Weiterbildung zum Techniker
  • Sicherer Umgang mit Schaltplänen
  • Kenntnisse in E-PLAN P8 von Vorteil
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Reisebereitschaft für Einsätze weltweit
  • Leistungsbereitschaft und Gewissenhaftigkeit
  • Selbstständiges und flexibles Arbeiten
  • Saubere und strukturierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit
  • Führerschein der Klasse B

Für unsere Softwareabteilung suchen wir: Software-Architekt - (m/w/d)

Ihr Aufgabenbereich:

  • Entwurf, Bewertung und Realisierung neuer und bestehender Softwarearchitekturen
  • Ausarbeitung projektspezifischer Softwarearchitektur-Anforderungen
  • Weiterentwicklung, Pflege und Kontrolle von Standards und Strategien 
  • Bewertung und Auswahl von Software-Entwicklungswerkzeugen
  • Unterstützung bei der Umsetzung und der Verifizierung von Softwarearchitektur-Vorgaben 
  • Ggfs. Berücksichtigung von Cyber-Security und funktionaler Sicherheit in Kooperation mit Experten

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Informatik o. ä.
  • Erfahrung in der Erstellung von Softwarearchitekturen 
  • Erfahrung in der Software- oder Systementwicklung im Automotive-Umfeld wünschenswert
  • Erfahrung im Umgang mit Softwarearchitektur-Tools wünschenswert
  • Kommunikationsstärke und Teamorientierung
  • Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
  • Gute Englischkenntnisse

Für unsere Entwicklungsabteilung suchen wir: Embedded-Software Entwickler - Ingenieur / Techniker (m/w/d)

Ihr Aufgabenbereich:

  • Softwareentwurf und -entwicklung für Automotive-Projekte (OEM und Eigenprodukte)
  • Weiterentwicklung unserer Funktionsbibliotheken für Embedded Software
  • Test von Softwaremodulen (z.B. Unit-Tests)
  • Technische Kommunikation

Ihr Profil:

  • Qualifikation als Ingenieur / Techniker im Bereich Elektrotechnik / Informatik
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung von Embedded Software - idealerweise in der Automobilindustrie
  • Erfahrungen mit Feldbussystemen und Echtzeitbetriebssystemen wie CAN, LIN und FreeRTOS
  • Erste Erfahrungen im Bereich funktionale Sicherheit (z.B. ISO 26262) oder Requirement-Tools wünschenswert
  • Systematische, eigenverantwortliche und qualitätsorientierte Arbeitsweise
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Für unsere Abteilung Projektmanagement suchen wir: Projektleiter (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

  • Projektspezifische Koordination von Entwicklungsteams bestehend aus Hard- & Softwareexperten
  • Management von komplexen, teilweise sicherheitsrelevanten ECU-Entwicklungs- und Integrationsprojekten
  • Steuerung von technischen Diskussionen und Herbeiführung von Entscheidungen als auch organisatorische Managementaufgaben
  • Umfassende, zielführende und professionelle Projektplanung und -steuerung
  • Proaktives Risikomanagement in der Projektplanung, -steuerung und -umsetzung
  • Laufende Kundenabstimmungen während des gesamten Projektzyklus
  • Laufendes und vorausschauendes Reporting an die Abteilungsleitung
  • Erstellung und Dokumentation allgemeiner Qualitätsanforderungen in Abstimmung mit der Qualitätsabteilung
  • Externe sowie interne abteilungsübergreifende Kommunikation und Abstimmung

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium im technischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich
  • Erfahrung im Projektmanagement oder in der Kundenbetreuung, ggf. im Automotive-Bereich
  • Kenntnisse von Qualitäts- und Sicherheitsstandards, wie z.B. ISO26262 oder Automotive SPICE
  • Unternehmerisches, zielorientiertes Denken
  • Organisatorisches Talent und Durchsetzungsvermögen
  • Pragmatische Veranlagung gepaart mit einer strukturierten und eigenverantwortlichen Arbeitsweise
  • Gute EDV-Kenntnisse
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Teamorientierung und Kommunikationsfähigkeit